第一百五十五章神话开幕 (第3/3页)

老花镜看了看面前这个文质彬彬的年轻人。

    “你的老板是谁？”老哈根颤颤巍巍的拍拍袖子上的灰尘，问道。

    对面那个年轻人笑了一下，说道”我的老板是谁并不重要，重要的是他很喜欢你的那个香水，并且不愿意看到这样独特的一个香水品牌就这样被埋没掉。”

    这个年轻人的话恰恰说进了老哈根的心里，老哈根想不到还有这样的一个老板有如此的眼光，竟然可以看到自己的”瑞诺儿”香水的潜力。

    对面那个年轻人自称姓刘，这是个中国姓氏，难道他的老板也是个中国人吗？老哈根短暂的想了一下，要过年轻人手中的协议书看了一下说道”可以让我考虑一下吗？”

    年轻人微笑着说道”没有问题。其实你完全能够发现，您手中这份收购协议对您来说还是非常有利的，另外，我的老板告诉我，即使他收购了您的香水公司，但只是将公司的名称和产品名称改一下，至于您的技术人员，还请您不要辞退他们，因为新公司的福利待遇只会更好的。”

    说完，这个年轻人说了一句”再见”，便离开了。

    老哈根有些破旧的办公室的落地玻璃窗外，那些员工们都纷纷站了起来，朝他手上的那纸协议书张望着，大家都显得有些不安。

    这些都是只会跟香水打交道的人，老哈根不敢想象要是公司倒闭的话那这些一直以来跟着他的老员工们会怎么样，北美的市场早已经不能容纳他了。老哈根摇摇头，如果这里还可以称作”市场”的话。

    公司唯一的销售来自英国的几家同样实力不怎样的经销商，”瑞诺儿”香水就这样被当作廉价的产品给买到乡下，哪怕”哈根香水公司”的每瓶香水都用的是天然香料。没有名气，没有机会，他的产品将注定被埋没掉。

    看看那些面容有些沧桑的员工，老哈根攥紧了拳头，他已经决定了，告诉员工们他的决定，告诉员工们他想说的话我感觉到幸运女神已经在向我们靠近了！

    艾迪亚告诉我，”哈根香水公司”已经接受了我的收购协议书，于是我让她安排那批楚仪派来的技术人员迅速组成了”资料调查小组”，其实也就是负责和老哈根的香水配剂师学习和了解”哈根香水公司”的香水配方和提炼工艺。

    得知这项任务落实了以后，我立即拨款二百万美金，用于”哈根香水公司”的基础资金调拨和公司老员工的福利发放，随后市场、财会、广告、人事，等等这些基础配套部门也迅速完善了起来。

    老哈根依旧担任公司的总经理，而我只是让艾迪亚在”哈根香水公司”里面放了个一个副总，不过因为在此之前已经和哈根说好了各自的责任和义务，他主要负责公司的生产，而蓝茵派来的副总主要负责销售、广告以及其他的市场运作和品牌打造的活动。

    直到现在，老哈根才知道和他合作的就是大名鼎鼎的蓝茵科技公司，顿时让他大喜过望。

    经过和老哈根的谈判，新的公司将命名为”LY。哈根香水公司”并且同理的，公司过去的香水品牌显然也不能胜任振兴公司的重任了，我决定称公司新的香水品牌为”莫菲斯”，即”摸rpheus”，这原是希腊神话中睡梦之神的名字。

    现在，”万事俱备，只欠东风”了。公司整个焕然一新，资金、人员都已经到位，不过还有一个非常重要的问题，那就是”莫菲斯”香水的市场取向，以及由这一点决定的它的不同的配方还有全系列的市场推广的问题。

    而这也是我专门让楚仪给我抽调技术人员过来的原因。这些人原本都是蓝茵与金华在中药材领域合作方面进行中药药性药理分析和统计的精英，他们对中药学理理解的异常深切，而且都是在中药材应用领域非常有才华的人。

    老哈根在他的原”瑞诺儿”香水的香料选择上，其实和过去欧洲比较大众的香料选择差不多，只不过他拥有一套家传的香料提取工艺，根据我的”资料调查小组”的报告，他们猜测老哈根的家族是用一种独特的手法将香料在快速挥发的工程中凝华而得到的。但是他所使用的香料比较种类狭窄，和中国不计其数的中药材想比简直是九牛一毛了。

    我看重的，正是老哈根家族的香料提取手法，根据我的设想，如果这种手法能和中国的中药材学完美的结合起来的话，那我就将创造出一种史无前例的香水出来，这种香水不但香味独特，而且还可以保健甚至起到治病的作用！这才是可以让我兴奋的构想！

    根据这批楚仪派来的技术人员的估测，结合老哈根的香料提取手法，目前预计可以投入试验的中药材有五十多种，因为是第一批的试验计划，他们选取的都是那些本身带有一定的气味（但不会是很难闻的），而且药理比较直接的药材。（比如提神醒脑，缓解疲劳之类的）。

    我立即批准了这个计划，并且一方面通知艾迪亚立刻在洛杉矶成立一个化学实验室，调配必须的资金、设备和人员进去，另一方面，则要求楚仪向我提供在药材学上更多和拥有更高技术的人才过来。

    整个计划进展的很快，也很顺利。不到两个礼拜，一个全新的实验室就在洛杉矶的工业区筹备好了。这里的厂房都是早就规划好的，所以不需要多费什么周折。

    随后，蓝茵第二批整整三十个技术人员也到位了，他们和前一批十几个技术人员立刻入住了位于洛杉矶的化学实验室，艾迪亚的设备和资金以及配套的管理体制也随着管理人员的到来而很快的便建设好了。